Pendahuluan
Pengembangan kemampuan staf medik sebagai clinical teacher merupakan salah satu area penting dalam pengembangan staf selain area pengembangan kemampuan penelitian dan evidence based practice dan pengembangan kepakaran dan keahlian sesuai bidang ilmu. Staf medik sebagai clinical teacher akan sangat berperan dalam menjadi panutan bagi para mahasiswa kedokteran dan residen selain menjadi narasumber dalam transfer pengetahuan dan keterampilan. Clinical teacher juga berperan sebagai mentor dalam memfasilitasi pengembangan kemampuan profesionalisme mahasiswa dan residen dan sebagai supervisor yang membimbing dan mengarahkan mahasiswa dan residen dalam melatihkan kompetensi dalam situasi klinik yang sebenarnya dengan tetap menjaga keselamatan pasien (Bowen, 2006).
Pentingnya pengajaran dan supervisi sistematis terhadap seluruh bentuk pendidikan yang terjadi pada rumah sakit pendidikan kian menjadi perhatian. Hal ini terungkap jelas dalam kriteria dari salah satu badan akreditasi internasional untuk rumah sakit, Joint Commission International (JCI). Dalam JCI Accreditation for Hospitals tahun 2012 tercakup standar untuk Academic Medical Center Hospitals atau Rumah Sakit Pendidikan yang dikenal dengan istilah Medical Professional Education (MPE) Standards. Standar tersebut terdiri dari 7 poin utama yang menekankan peran rumah sakit dalam penyelenggaraan pendidikan. Ketujuh standar ini mengikat berbagai pihak, termasuk di dalamnya pihak pimpinan dan manajemen RS, dosen klinik, mahasiswa dan residen (JCI Accreditation for Hospitals, 2013).
Oleh karena itu, staf medis sebagai clinical teacher perlu memiliki kemampuan khusus untuk memanfaatkan kasus klinik yang tersedia untuk pembelajaran mahasiswa atau residen seoptimal mungkin dengan tetap memerhatikan kenyamanan dan keselamatan pasien. Kemampuan khusus ini perlu ditunjang dengan pengetahuan dan keterampilan mengajar di setting klinik, mengenali karakteristik peserta didik, memberikan dukungan, menjadi panutan, memberikan umpan balik, memanfaatkan ‘teaching moments’ saat berada di berbagai setting pelayanan klinik, melakukan supervisi, observasi, asesmen terhadap pengetahuan, keterampilan dan perilaku mahasiswa dan residen di situasi praktik klinik yang sebenarnya.
Tujuan
Pada akhir pelatihan, peserta diharapkan mampu:
1. Mendeskripsikan konsep pengajaran pada tahap klinik dan penerapannya dalam program pendidikan dokter dan dokter spesialis .
2. Menjelaskan konsep clinical reasoning dan perannya dalam pembelajaran klinik.
3. Mendeskripsikan dan menerapkan teknik microskills.
4. Menerapkan cara pemberian umpan balik yang konstruktif.
5. Mendeskripsikan konsep dan tata cara pelaksanaan bedside teaching.
6. Mempraktekkan cara pengajaran keterampilan klinik atau keterampilan prosedural.
7. Menjelaskan prinsip asesmen di praktik klinik.
8. Menerapkan prinsip asesmen dalam penggunaan instrumen evaluasi workplace-based assessment (Mini-CEX, logbook, portfolio, dan 360° assessment).
9. Menjelaskan prinsip refleksi diri dan mampu menyusun refleksi diri sebagai clinical teacher.
Lingkup Bahasan
1. Deskripsi tentang pelatihan clinical teacher.
2. Prinsip pembelajaran praktik klinik (principles of clinical teaching).
3. Prinsip penalaran klinik (clinical reasoning).
4. Prinsip refleksi diri sebagai staf pengajar klinik (reflection on current teaching).
5. Microskills teaching.
6. Pemberian umpan balik yang konstruktif (giving constructive feedback).
7. Dinamika Kelompok.
8. Profesionalisme dan prinsip pemberian dukungan terhadap peserta didik bermasalah
9. Humanisme dan kompetensi budaya.
10. Pengajaran di bedside (bedside teaching).
11. Procedural skills tutorial.
12. Prinsip asesmen dan workplace-based assessment.
13. Mini-CEX & 360° assessment.
14. Logbook & Portfolio.
WAKTU DAN TEMPAT PELATIHAN
BATCH 3
Waktu: Senin – Kamis, 14-17 September 2015
Tempat: Ruang Kuliah Departemen Radiologi Fakultas Kedokteran UI Salemba.
BATCH 4
Waktu: Senin – Kamis, 28 September – 1 Oktober 2015
Tempat: Ruang Senat Akademik Fakultas (SAF) Fakultas Kedokteran UI Salemba.
Evaluasi Pelatihan
Pelatihan ini dirancang selama 40 jam. Peserta yang jumlah kehadirannya dalam pelatihan 100%, serta menyelesaikan tugas dalam bimbingan individual, berhak memperoleh sertifikat.
Pendaftaran
Bagi Staf Pengajar Fakultas Kedokteran UI yang ingin mengikuti pelatihan CLINICAL TEACHER FKUI BATCH 3 dan BATCH 4 tahun 2015, dapat melakukan pendaftaran melalui tautan PENDAFTARAN dan mengunduh SURAT PERNYATAAN KESEDIAAN MENJADI PESERTA lalu mengirimkannya melalui email ke sdmfkui@gmail.com.
Periode pendaftaran:
Batch 3 :
tanggal 18 – 31 Agustus 2015 atau setelah kuota peserta sebanyak 40 orang terpenuhi.
Batch 4:
tanggal 1 – 18 September 2015 atau setelah kuota peserta sebanyak 40 orang terpenuhi.
Informasi Pelatihan
Sdri. Dessy (Sekretariat SDM FKUI, Tlp. 08561765753, email: sdmfkui@gmail.com)
ditulis oleh:
Humas FKUI
hop over to this web-site [url=https://thepaycorr-info.co.com]paycor[/url]
перейти на сайт [url=https://krkm.pro/]kraken ссылка onion krakenonion site[/url]
click over here [url=https://thepaycorr.cc/paycor-login ]paycor.com login[/url]
Главная [url=https://krkm.pro/]kraken ссылка тор krakendarknet top[/url]
find this [url=https://thepayc-info.com.co/]paycor login[/url]
перейдите на этот сайт [url=https://krkm.pro]kraken darknet маркет ссылка каркен market[/url]
this article [url=https://thepaycorr-info.co.com]paycor login[/url]
look at here now [url=https://thepaycorr.cc/paycor-login ]paycor login[/url]
Website [url=https://thepaycorr.cc/paycor-login ]paycor.com login[/url]
content [url=https://thepaycorr-info.co.com]paycor login[/url]
you could check here [url=https://thepayc-r-login.com.co/paycor-login.html]paycor log in[/url]
anonymous [url=https://thepaycorr-info.co.com]paycor.com login[/url]
helpful site [url=https://thepayc-info.com.co/]paycor sign in account[/url]
I delight in, cause I discovered just what I was
looking for. You have ended my 4 day long hunt!
God Bless you man.Have a great day. Bye
My web-site :: Yangın Kapısı
нажмите здесь [url=https://krkm.pro]krakеn darknet market зеркало[/url]
click site [url=https://thepayc-r-login.co.com/paycor-login/]paycor login my account[/url]
browse around these guys [url=https://thepayc-r-login.co.com/paycor-login/]paycor log in[/url]
найти это [url=https://krkm.pro]кракен даркнет стор[/url]
its really good to readh here https://gravatar.com/honestly9695af5f7d
Thanks for one’s marvelouss posting! I genuinely enjoyed reading it, you can bee a great author.I will remember to bookmark your blog and will come back later in life.
I want to encourage you tto ultimately cointinue your gret work, have a nice day!
Feel fre to surf to my blog post :: TFT Ekran Modülü
посетить сайт [url=https://krkm.pro]сайт кракен тор[/url]
перенаправляется сюда [url=https://krkm.pro]razer kraken сайт[/url]
view website [url=https://thepaycorr-info.co.com]paycor sign in account[/url]
article [url=https://thepayc-r-login.co.com/paycor-login/]paycor login employee[/url]
подробнее здесь [url=https://krkm.pro]кракен ссылка onion kraken one com[/url]
перенаправляется сюда [url=https://krkm.pro/]кракен вход[/url]
What’s Happening i aam new to this, I stumbled upon this I have discovered It absolutely useful and it has aided me oout loads.
I’m hoping to contribute & aid different users like its helped
me. Great job.
my web blog Wien Elektriker Notdienst
visit the site [url=https://thepayc-info.com.co/]paycor login[/url]
Keep on working, grfeat job!
Also visit myy site; kış bahçesi
Fantastic goods from you, man. I’ve understand your stufvf previous to
and youu are just extremely great. I actually like what you have acquired here, certainly like what you’re saying and the wway in which yoou saay
it. You make it entertaioning and you still care for to keep it wise.
I cant wait to read far more from you. This is actually
a terrific site.
my blog post; World News Live
website link [url=https://thepayc-info.com.co/]www.paycor.com employee login[/url]
нажмите [url=https://krkm.pro/]кракен даркнет маркет ссылка сайт[/url]
Fastidious replies in return of this question with real arguments and
describing everything concerning that.
Here is my blog post men’s Rolex watch
web [url=https://thepaycorr-info.co.com]paycor.com[/url]
Nice answer back in return oof this issue with genuine arguments and telling everything concerning that.
My web page Saflı Cami Halısı
My spouse and I stumbled over here coming from a different website and
thought I should check things out. I like wht I see so now i’m following you.
Look forward to checking out your web page for a second time.
Visit my website: Rapid door
перенаправляется сюда [url=https://krkm.pro]кракен dark[/url]
bookmarked!!, I like our site!
Here is my website … Merdiven Filesi
зайти на сайт [url=https://krkm.pro]кракен зарегистрироваться[/url]
about his [url=https://thepayc-r-login.co.com/paycor-login/]paycor employee login[/url]
Very nic post. I simply sstumbled upon your blog and
wanted to say thatt I’ve tuly enjoyed surfing around your blog posts.
After all I’ll be subscribing in your rss feed and Iamm hoping you
write again soon!
Here is my web blog – Soğuk Oda Kapısı
check this [url=https://thepaycorr-info.co.com]paycor login[/url]
пояснения [url=https://krkm.pro]kraken darknet market зеркало[/url]
visit this page [url=https://thepaycorr.cc/paycor-login ]paycor login[/url]
The US president raged at NATO allies over defense spending in meeting with the German chancellor, as Israel ordered its military to ‘advance’ in Lebanon
сюда [url=https://krkm.pro/]ссылка кракен[/url]
i was reading this [url=https://thepaycorr-info.co.com]paycor.com login[/url]
посмотреть в этом разделе [url=https://krkm.pro/]kraken зеркало тор[/url]
смотреть здесь [url=https://krkm.pro]kraken сайт зеркала kraken2web com[/url]
more info here [url=https://thepaycorr-info.co.com]paycor login[/url]